Arhiva etichetelor: CCI Brasov

Semne de carte

Oportunități de finanțare de la bugetul de stat pentru pentru susținerea meșteșugurilor și artizanatului

Programul național pentru susținerea meșteșugurilor și artizanatului este un program multianual de încurajare a înființării și dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, implementat de către Ministerul pentru Mediul de Afaceri, Comerț și Antreprenoriat (MMACA).

Programul este parte integrantă a Săptămânii Europene a IMM-urilor 2017, care va avea loc în cursul lunii noiembrie. Săptămâna Europeană a IMM-urilor este o campanie de promovare a antreprenoriatului în Europa și de informare a antreprenorilor despre ajutorul de care pot beneficia la nivel european, național și local.

Programul constă în organizarea Târgului Național pentru Artizanat si Meșteșuguri 2017, pe durata a 3 zile.

În cadrul târgului național beneficiarii eligibili vor putea prezenta produsele proprii (meșteșugărești și/sau de artizanat) și vor putea desfășura activități economice în condițiile legislației în vigoare.

De asemenea, beneficiarii  prezenți la târg vor putea organiza la standul propriu pentru vizitatorii interesați, sesiuni de ateliere de lucru. În cadrul atelierelor de lucru artizanii și meșteșugarii vor explica și demonstra practic cum se pregătesc și se obțin produsele lor: covoare țesute manual, covoare înnodate, confecționarea iilor, tapiserii, ștergare; împletituri – sfoară, nuiele, fibre vegetale; ateliere de olărit, țesut, broderie, dantelărie, ceramică tradițională și decorativă, iconografie, confecționarea de păpuși folclorice, încondeierea ouălor, confecționarea măștilor, prepararea culorilor vegetale și vopsirea materialelor tradițional, confecționarea articolelor din piele, din fier, articolelor din sticlă, articolelor din lemn; atelier de restaurare; atelier de prelucrarea lemnului și mic mobilier artizanal, creație bijuterii, etc.

Atelierele de lucru menționate și altele din acest domeniu trebuie să respecte tradiția populară atât în ceea ce privește modul de prelucrarea a materialelor folosite cât și în produsul final.

Acțiunile desfășurate în cadrul Programului sunt:

  • organizarea unui târg național al meșteșugarilor și artizanilor sub forma unei expoziții cu vânzare;
  • organizarea de seminarii, mese rotunde, ateliere de lucru și prezentări în scopul promovării produselor și serviciilor realizate de către artizani și meșteșugari, câștigării de piețe externe noi pentru acest tip de produse și servicii, creșterii numărului întreprinzătorilor de succes și a îmbunătățirii competențelor antreprenoriale, obținerii vizibilității pe piață atât a meșteșugarilor, cât și a produselor și serviciilor furnizate de aceștia, promovării serviciilor și produselor realizate apelându-se la tehnologii simple și având o componentă de prelucrare manuală semnificativă, în special utilizându-se tehnologii tradiționale;
  • diseminarea de materiale informative;

Obiectivul general îl constituie stimularea dezvoltării meșteșugurilor și a micii industrii din România, care își desfășoară activitatea individual sau organizat prin intermediul asociațiilor ori al altor organizații, în localitățile rurale și în cele urbane, protejarea meseriilor care presupun un număr mare de operații executate manual în practicarea lor și relansarea serviciilor și a produselor realizate de aceștia, în special a celor cu specific tradițional, inclusiv obiecte de artă populară și artizanat, promovarea acestor produse și servicii pe piețele naționale și internaționale.

Obiective specifice

Programul urmărește, prin organizarea unui târg național pentru artizanat și meșteșuguri 2017, susținerea micilor meșteșugari în promovarea produselor proprii și conservarea și stimularea promovării mai largi a tradițiilor autohtone prin:

a) câștigarea de piețe externe noi pentru acest tip de produse și servicii;

b) stimularea cererii interne de servicii și produse, care presupun un grad important de prelucrare manuală;

c) creșterea vizibilității pe piață atât a meșteșugarilor, cât și a produselor și serviciilor furnizate de aceștia;

d) îmbunătățirea accesului meșteșugarilor la informații de piață și facilitarea valorificării acestor informații;

e) dezvoltarea contactelor de afaceri și stabilirea unor legături parteneriale;

f) promovarea serviciilor și produselor realizate apelându-se la tehnologii tradiționale și având o componentă de prelucrare manuală semnificativă;

Beneficiari eligibili:

Pot beneficia de prevederile programului operatorii economici: întreprinderi mici și mijlocii definite conform prevederilor Legii nr. 346/2004, societățile cooperative, inclusiv societățile cooperative meșteșugărești mixte, persoanele fizice autorizate, întreprinderile individuale, întreprinderile familiale, precum și asociațiile profesionale sau fundațiile.

Bugetul alocat schemei de minimis pentru anul bugetar 2017, aprobat prin Legea nr. 6/2017  a Bugetului de Stat pe anul 2017 este de 890.000 lei și se estimează acordarea de ajutor de minimis unui număr de maxim 150 de beneficiari în anul 2017.

Informaţii suplimentare precum şi consultanţă pentru realizarea documentaţiilor de finanţare pot fi obţinute la Centrul de Consultanţă al Camerei de Comerţ şi Industrie Braşov: tel: 0268/547 084, e-mail: marioara.rusu@ccibv.ro; razvan.ialomitianu @ccibv.ro;

Semne de carte expuse in cadrul expozitiei „Patrimoniu textil brasovean” – proiectul „Muzeul din Casa Junilor”.

Credit foto: Dan Străuți

CCI Brasov 01 noiembrie 2017 (1)

Atelier de lucru: Avizarea – Autorizarea privind securitatea la incendiu a obiectivelor

Camera de Comerț și Industrie Brașov este gazda atelierului de lucru „Avizarea –  Autorizarea privind securitatea la incendiu a obiectivelor”.

Atelierul de lucru se desfășoară în 02 noiembrie 2017 începând cu orele 10.00.

Reprezentați ai ISU „Țara Bârsei” Brașov vă vor oferi detalii, lămuriri cu privire la legislație, norme metodologice, cererile de emitere a avizelor și autorizațiilor de securitate la incendiu și protecție civilă, documentațiile aferente, cerințe, excepții și nu numai.

Precizari referitoarea la „Avizarea – Autorizarea privind securitatea la incendiu a obiectivelor”au fost abordate la conferința de presă susținută la CCI Brașov de Inspector sef Lt. col. Lucian MARCIU și Mr. Adrian SIMTEA din cadrul ISU „Țara Bârsei” Brașov.

Video: YouTube

Credit foto: Dan Străuți

Salarizarea personalului

Curs intensiv: “Salarizarea personalului”

Camera de Comert si Industrie Brasov va invita sa participati in zilele de 31 octombrie si 2 noiembrie 2017 la cursul:

“Salarizarea personalului

In cadrul acestui curs intensiv se ofera participantilor, atat din sistemul privat cat si din sistemul public, o bogata cazuistica, prin prezentarea unor situatii concrete din practica, exemple de calcul salarial, in vederea insusirii si imbogatirii unor cunostinte detaliate legate de salarizare.

Cursul conduce participantii din sistemul privat si sistemul public prin procesul de calcul salarial, pornind de la metodologia de calcul, oferind participantilor posibilitatea de a cunoaste si a aplica in mod corect prevederile legale actuale, inclusiv modificarile din codul fiscal si codul muncii.

Din tematica cursului mentionam:
● Analiza si optimizarea costurilor salariale in conditiile ultimelor modificari ale Codului Fiscal
● Impactul introducerii plafonului minim aferent contributiei unitatii la asigurarile sociale de sanatate si contributiei unitatii la asigurarile sociale de stat in cazul salariatilor ce obtin venituri sub nivelul salariului minim pe economie. Care sunt exceptiile si cum se aplica?
● Servicii medicale sub forma de abonament vs asigurari voluntare de sanatate. Care este diferenta de tratament fiscal? Cine le suporta si care pot fi beneficiarii acestor servicii/asigurari?
● Sume/avantaje ce pot fi acordate salariatilor cu impact fiscal redus
● Cine poate fi scutit de impozit pe salarii? Ce conditii trebuie indeplinite pentru a beneficia de scutire?
● Modificarea Codului Muncii – cum aplicam noile reglementari? (elemente obligatorii pontaj, modificarea contractelor de munca, munca la negru)
● Termenele de declarare in REVISAL ca urmare a modificarii Codului Muncii;
● Retrospectiva modificarilor legislative in domeniul salarizarii
● Modificarea declaratiei 112 – Declaratia privind obligatile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate

Cursurile vor avea loc in zilele de 31octombrie si 2 noiembrie 2017 intre orele 16-20.

Inscrieri şi relaţii suplimentare la Camera de Comerţ şi Industrie Braşov – Direcţia Invăţământ Formare Profesională e-mail: adrian.rogoz@ccibv.ro, telefon: 0268.547.084-int 132; 0728137724.

Credit foto: Dan Strauti

Curs Manager proiect

Curs Manager proiect

Necesitatea formării de specialiști în domeniul elaborării, implementării și evaluării proiectelor este tot mai accentuată datorită programelor Uniunii Europene, Băncii Mondiale și ale altor organisme internaționale, dar și dezvoltării companiilor multinaționale care încurajează organizarea flexibilă a muncii prin intermediul proiectelor.

Pentru formarea unui manager proiect este nevoie pe lângă experiența într-un domeniu și de participarea la cursuri specializate de profil.

Camera de Comerţ şi Industrie Braşov, prin Departamentul Formare Profesională, organizează începând cu 16 octombrie 2017, cursul de specializare în profesia de Manager proiect (COR 242101).

La finalul cursului, absolvenții vor cunoaște principiile generale ale managementului de proiect si vor avea capacitatea de a le aplica în activitatea practică, în vederea atingerii obiectivelor stabilite.

Cursul autorizat MANAGER PROIECT se adresează absolvenților de studii superioare care doresc o specializare într-un domeniu de viitor.

Structurat pe 4 module şi desfăşurându-se pe parcursul a 40 de ore, programul de formare este construit conform standardului ocupaţional în vigoare şi are o orientare practică, cuprinzând exemple, exerciţii şi sugestii pentru un management eficient al proiectelor personale şi profesionale:

• Modulul 1 –Stabilirea scopului proiectului;
• Modulul 2- Stabilirea cerinţelor de management integrat al proiectului;
• Modulul 3 –Planificarea activităţilor şi jaloanelor proiectului;
• Modulul 4– Gestiunea utilizării costurilor şi a resurselor operaţionale pentru proiect.

In urma promovării examenului final, vor fi eliberate Certificate de absolvire emise împreună cu Ministerul Muncii și Justiției Sociale și Ministerul Educației Naționale recunoscute oficial pe piața muncii, însoțite de un supliment descriptiv mentionând competenţele dobândite.

Costul cursului este de 790 lei, membrii CCI Brașov beneficiind de o reducere de 10 %.
Înscrieri și relații suplimentare: monica.daringa@ccibv.ro, tel. 0728137729, 0268-547080/ int. 138.

1. Finantare nerambursabila pentru intreprinderi mari prin programul ”România profesională – Întreprinderi competitive” POCU 2014-2020
2. Curs: ”Manager de proiect” – 02:50
3. Eveniment: ”Saptamana Exporturilor 2017”. – 05:20
4. Sistemul de plata defalcata a TVA, anunt conferinta de presa – 07: 53

Video: YouTube

Credit foto: Dan Strauti

Camera de Comert si Industrie Brasov (2)

Finanțare nerambursabilă pentru întreprinderi mari

Finanțare nerambursabilă pentru întreprinderi mari prin programul ”România profesională – Întreprinderi competitive” POCU 2014-2020

Camera de Comerţ şi Industrie Braşov vă informeză cu prvire la faptul ca Autoritatea de Management pentru Programul Operaţional Capital Uman (AM POCU) din cadrul Ministerului Dezvoltării Regionale, Administraţiei Publice şi Fondurilor Europene a lansat apelul de proiecte pentru „România profesională — Întreprinderi competitive”.

Acest apel de proiecte face parte din Axa prioritară 3. Locuri de muncă pentru toți, Obiectivul tematic 8, Prioritatea de investiții 8v, obiectivul specific 3.8.: „Creșterea numărului de angajați care beneficiază de instrumente, metode, practici etc standard de management al resurselor umane și de condiții de lucru îmbunătățite în vederea adaptării activității la dinamica sectoarelor economice cu potențial competitiv identificate conform SNC/domeniilor de specializare inteligentă conform SNCDI”.

Domenii de aplicare: Strategia Națională pentru Competitivitate 2015-2020 (SNC) a identificat 10 sectoare economice cu potenţial competitiv: turism și ecoturism, textile si pielarie, lemn si mobila, industrii creative, industria auto și componente, tehnologia informației și comunicațiilor, procesarea alimentelor și a băuturilor, sănătate și produse farmaceutice, energie și management de mediu, bioeconomie (agricultură, silvicultură, pescuit și acvacultură), biofarmaceutică și biotehnologii.

În cadrul prezentului apel de proiecte sunt vizează două tipuri de activităţi:

A. Organizarea și derularea de programe de formare profesională pentru manageri, tipuri de cursuri relevante pentru atingerea obiectivelor proiectelor– activități relevante și obligatorii.

Aceste activități sunt adresate persoanelor care asigură managementul strategic al întreprinderilor și care ocupă poziții de management în respectivele întreprinderi (manager general, director general, manager executiv, director executiv, director adjunct, manager de departament, manager de proiect, manager de linie, etc.);

Aceste tipuri de activități urmăresc atingerea următoarelor obiective:

• creșterea performanțelor în plan profesional, precum și îmbunătățirea abilităților antreprenoriale și manageriale ale participanților;
• introducerea unor modele inovatoare de organizare a muncii, productive și “verzi” în întreprinderi, practici care să asigure sănătatea și securitatea la locul de muncă, care îmbunătățesc statutul profesional și de sănătate al angajaților, care asigură un tratament egal la locul de muncă, inclusiv pentru nevoile lucrătorilor vârstnici;
• elaborarea unei planificări strategice pe termen lung în companii, care anticipează schimbările;
• facilitarea adaptării activității participanților la dinamica sectoarelor economice cu potențial competitiv identificate conform SNC sau la dinamica domeniilor de specializare inteligentă conform SNCDI.

B. Organizarea și derularea de programe de formare profesională pentru angajații din departamentele de resurse umane, tipuri de cursuri relevante pentru atingerea obiectivelor proiectelor – activități relevante și obligatorii.

Aceste activități sunt adresate persoanelor care lucrează în departamentele de resurse umane si urmăresc atingerea următoarelor obiective:

• îmbunătățirea activității de management al resurselor umane în cadrul întreprinderilor (ca de exemplu:
• dezvoltarea și implementarea unor practici pentru integrarea/adaptarea noilor angajați la locul de muncă;
• dezvoltarea de instrumente pentru adaptarea muncii și a mediului de lucru la nevoile lucrătorilor vârstnici;
• crearea și dezvoltarea unor mecanisme de planificare prospectivă a ocupării forţei de muncă şi a competențelor – prognoze privind pensionările, fluctuația personalului, locuri de muncă vacante în prezent și în perspectivă, schimbări la nivelul programelor și serviciilor din întreprinderi, specializări necesare;
• elaborare de planuri de învățare și dezvoltare în carieră cu accent pe reducerea sau eliminarea neconcordanțelor dintre competențele, abilitățile și cunoștințele lucrătorilor din întreprinderi și cele necesare în perspectiva adaptării la schimbare, etc.;
• facilitarea adaptării activității participanților la dinamica sectoarelor economice cu potențial competitiv identificate conform SNC sau la dinamica domeniilor de specializare inteligentă conform SNCDI.

Beneficiari eligibili sunt: angajatori întreprinderi mari, constituite conform Legii nr.31/1990 – legea societatilor comerciale. Sunt eligibili de asemenea și solicitanții care intenționează să-și adapteze activitatea principală sau secundară la cel puțin unul dintre aceste sectoare economice/domenii de specializare inteligentă menționate anterior și să se autorizeze într-o astfel de activitate.

Grup țintă eligibil

În cadrul prezentului apel de proiecte grupul țintă eligibil cuprinde următoarele categorii de persoane:

• Angajați cu contract individual de muncă cu norma întreaga, care asigură managementul strategic al întreprinderii și care ocupă poziții de management în întreprindere (manager general, director general, manager executiv, director executiv, director adjunct, manager de departament, manager de proiect, manager de linie, etc.);
• Angajați cu contract individual de muncă cu norma întreaga, din departamentele de resurse umane;

Numărul minim obligatoriu al persoanelor aparținând grupului țintă vizat de proiect: este de 50 persoane.

Sesiunea de depunere a proiectelor se desfasoara in intervalul 12.10.2017 – 12.12.2017.

Fondurile alocate:  Bugetul alocat sesiunii de proiecte este de 26.095.026,53 euro, iar valoarea maximă eligibilă a unui proiect este de 150.000 euro.

Contribuția proprie minimă a solicitantului: Intensitatea ajutorului, nu poate depasi 50% din valoarea costurilor totale eligibile ale proiectului de formare a adulților. Intensitatea ajutorului poate fi majorată, până la o intensitate maximă de 60% din costurile totale eligibile ale proiectului de formare a adulților, dacă formarea se adresează lucrătorilor cu handicap sau lucrătorilor defavorizați.

Informaţii suplimentare precum şi consultanţă pentru realizarea documentaţiilor de finanţare pot fi obţinute la Centrul de Consultanţă al Camerei de Comerţ şi Industrie Braşov: tel: 0268/547 084, e-mail: attila.szekely@ccibv.ro; razvan.ialomitianu@ccibv.ro.

Video: YouTube

Credit foto: Dan Strauti

CCI Brasov

Istanbul, evenimentul „Săptămâna exporturilor 2017”

În perioada 31octombrie-2 noiembrie, va avea loc în Istanbul, Turcia, evenimentul „Săptămâna exporturilor 2017”.

În cadrul „Buyer Mission Program” vor avea loc urmatoarele paneluri:

– Dincolo de frontierele intelectuale în tehnologie/“Beyond Intellectual Borders in Technology”,

– Dincolo de frontierele în schimburile comerciale  / „Beyond the Physical Trade Borders”

– Dincolo de frontierele în abordarea culturală ” , „Beyond Social Borders in Culture”,

– Întâlniri bilaterale între oamenii de afaceri turci şi români participanţi la program.

Participanții trebuie să cunoască una dintre cele trei limbi: engleză, germană sau franceză și să dețină autoritatea de a decide asupra achiziției.

Companiile interesate pot depune formularele de cerere la Oficiul Comercial al Ambasadei Turciei în Romania până la data de 16 octombrie ( bukres@ekonomi.gov.tr) sau pot completa aplicaţia de pe site-ul www.ihracathaftasi.com.

După procesul de selecție, vor fi contactate companiile considerate potenţiali parteneri de afaceri – costurile de transport si cazare fiind suportate de organizatori, fara restrictii privind domeniul de activitate.

După valoarea capitalului social, Turcia ocupă locul al 16-lea în clasamentul pe ţări de rezidenţă a investitorilor în societăţi comerciale cu participare străină, în perioada 1991 – aprilie 2016, respectiv locul al treilea în clasamentul pe ţări de rezidenţă, după numărul de societăţi înregistrate în România.

În prezent, în ţara noastră activează 14.000 de firme turceşti, cu o cifră de afaceri cumulată de şase miliarde de euro.

Anul trecut, Turcia a continuat să fie principalul partener comercial extracomunitar al României şi al cincilea partener în cadrul schimburilor comerciale totale, respectiv a şasea piaţă de export şi al 9-lea furnizor la import.

La data de 31 mai 2016, valoarea schimburilor comerciale româno-turce a însumat 1,81 miliarde de euro, în scădere cu 0,7% faţă de situaţia primelor cinci luni ale anului 2015. Exportul a însumat 766 milioane de euro, în scădere cu 20,9%, iar importul a fost 1,04 miliarde de euro, cu 22,2% mai mare decât în primele cinci luni ale anului 2015. Soldul balanţei comerciale a fost în favoarea Turciei, cu 279,9 milioane de euro.

La 30 aprilie 2016 erau înregistrate în România 14.888 societăţi comerciale cu capital turc, valoarea capitalului social subscris fiind echivalentul a 708,3 milioane de dolari, reprezentând 1,27% din totalul capitalului subscris de investitorii străini (în dolari SUA).

  1. Finantare nerambursabila pentru intreprinderi mari prin programul ”România profesională – Întreprinderi competitive” POCU 2014-2020
  2. Curs: ”Manager de proiect” – 02:50
  3. Eveniment: ”Saptamana Exporturilor 2017”. – 05:20
  4. Sistemul de plata defalcata a TVA, anunt conferinta de presa – 07: 53

Video: YouTube

Credit foto: Dan Strauti

CCI Brasov (4)

Seminar Cluster Green Technology Inovative (GREETINC)

Camera de Comerț și Industrie Brașov – Centrul Enterprise Europe Network (EEN), împreună cu Green Technology Inovative Cluster (GREETINC), vă invită să participați joi, 5 octombrie 2017, orele 12.00, în Sala de Conferințe a CCI Brașov, la o întâlnire informativă în cadrul căreia vor fi abordate teme de interes pentru mediul de afaceri, conform următoarei agende:

11.30 – 12.00 – Înregistrarea si prezentarea participanților

12.00 – 12.30 – Dezvoltarea activitatilor de inovare 2017, la nivelul clusterului
Speaker – Dna Bârzan Carmen – Presedinte cluster GREETINC

12.30 – 13.15 Identificare de parteneri CDI prin Centrul Enterprise Europe Network (EEN):
• Oportunități de afaceri prin participarea clusterului la evenimente internaționale
• Oportunități prin programul COSME si H2020
Speaker: Dna. Sorina BLEJAN – Manager proiect EEN Brașov
13.15 – 14.00 Aplicații practice privind utilizarea energiilor regenerabile
Speaker: Invitat reprezentant GREEN ENERGY CLUSTER

14.00-14.30 Actualizarea strategiei de dezvoltare a clusterului GREETINC
Speaker: Dl. Gabriel Vâju – Vicepreședinte GREETINC
14.30 – 15.00 Discuții și concluzii

Participarea la eveniment este gratuită.

Cu convingerea ca prezența dvs. la manifestarea sus-amintită este o șansă pentru noi oportunități de afaceri, vă rugăm să confirmati participarea dvs. până în data de 04.10.2017 la tel.: 0268-547073, 0268-547082, int. 139, e-mail: sorina.blejan@ccibv.ro, ioana.moldovan@ccibv.ro.

Precizari in conferinta de presa desfasurata in data de 27.09.2017, punctul 2:

Video: Youtube

Credit foto: Dan Strauti (watermark creat de Musat Ionut-Laurentiu)

Ziua Pompierilor 2016

Curs “Șef serviciu voluntar/privat pentru situații de urgență”

Camera de Comerţ şi Industrie Braşov vine în sprijinul agenților economici și instituțiilor publice care au obligația să organizeze până la data de 31.12.2017, Servicii voluntare sau private pentru situații de urgenţă conform ordinului MAI nr. 96/2016, prin organizarea programului de formare profesională “Șef serviciu voluntar/privat pentru situații de urgență  cod COR 541901.

Șeful serviciului voluntar/privat pentru situații de urgență are atribuții privind organizarea și planificarea activităților pentru situații de urgență, controlul activității subordonaților din cadrul serviciului și instruirea altor categorii de personal din cadrul sectorului de competență.

Cursul este avizat de M.A.I. și I.S.U. și contribuie la înțelegerea și aplicarea cadrului legal cu privire la modalitățile de intervenție pe următoarele domenii principale: incendiu, protecție chimică, biologică, radiologică și nucleară, sanitară, cercetare-observare, deblocare-salvare, adăpostire, evacuare, pirotehnic și suport logistic.

De asemenea vor fi predate și instrucțiuni privind alertarea forțelor proprii, conducerea deplasării la locul evenimentului, efectuarea recunoașterii la locul intervenției, luarea hotărârii privind rezolvarea situațiilor apărute pe timpul intervenției, precum și restabilirea capacității de intervenție a serviciului la încheierea misiunii.

Conform Legii 307/12 iulie 2006, art.12, privind apărarea împotriva incendiilor, toate instituțiile și agenții economici, au obligația să angajeze cel puțin un cadru tehnic sau personal de specialitate cu atribuții în domeniul apărării împotriva incendiilor, atestați potrivit metodologiei elaborate de I.G.S.U.

Absolvirea acestui curs oferă următoarele competențe:

  • Instruirea personalului serviciului şi a altor categorii de personal;
  • Planificarea activităţilor preventive şi de control privind respectarea normelor de prevenire în domeniul situaţiilor de urgenţă;
  • Stabilirea tehnicilor de intervenţie în situaţii de urgenţă;
  • Analizarea situaţiei la locul evenimentului;
  • Coordonarea activităţilor în situaţii de urgenţă;
  • Elaborarea documentelor specifice activităţii serviciului voluntar/privat pentru S.U.;
  • Gestionarea patrimoniului serviciului voluntar/privat pentru situaţii de urgenţă.

Locul de desfăşurare: sediul CCI BRASOV, str. M. Kogălniceanu nr. 18-20;

Durata cursului: 160 de ore (teorie 54 de ore, pregatire practica 106 ore);

Condiţii de acces: studii medii; Tipul cursului: specializare.

Certificatul de absolvire este eliberat de Ministerul Muncii şi Justiției Sociale şi Ministerul Educaţiei Naţionale și Cercetării Științifice.

Relaţii suplimentare şi înscrieri la sediul CCI Braşov – Dept.Formare Profesională tel.0728137729, 0268-547080 d-na ing.Carmen Mitran – Consultant Formare Profesională.

Credit foto: Dan Strauti

CCI Brasov (1)

Îmbunătățirea nivelului de competențe profesionale și creșterea gradului de ocupare – pentru șomeri și persoane inactive prin POCU 2014-2020

Camera de Comerţ şi Industrie Braşov vă informeză cu privire la faptul ca Autoritatea de Management pentru Programul Operaţional Capital Uman din cadrul Ministerului Dezvoltării Regionale, Administraţiei Publice şi Fondurilor Europene a publicat în consultare Ghidul Solicitantului Condiţii Specifice „Îmbunătățirea nivelului de competențe profesionale și creșterea gradului de ocupare – pentru șomeri și persoane inactive” pana in data de 22.09.2017.

Tipuri de solicitanți eligibili:

• Furnizori de servicii specializate pentru stimularea ocupării forței de muncă;
• Furnizori de formare profesională;
• Centre autorizate de evaluare și certificare a competențelor profesionale obținute pe alte căi decât cele formale;
• Asociații și fundații;
• Organizații sindicale;
• Organizații patronale;
• Întreprinderi sociale de inserție;
• Organizații de tineret;
• Furnizori de servicii sociale;
• Camere de Comerţ şi Industrie;
• Institute de cercetare în domeniul pieţei muncii.
Beneficiari direcți ai proiectelor vor fi:
• șomeri și persoane inactive, cu accent pe șomerii de lungă durată, lucrătorii vârstnici (55-64 ani), persoanele cu nivel redus de educație;
• persoane aflate în căutarea unui loc de muncă sau persoane inactive: persoane din mediul rural, în special persoanele din agricultura de subzistență și semi-subzistență;
• persoane aflate în căutarea unui loc de muncă sau persoane inactive: cetățeni români aparținând minorității roma.
Tipurile de activitati eligibile sunt:
• Furnizarea de servicii specializate pentru stimularea ocupării cum ar fi:
o servicii de informare și consiliere profesională
o servicii de medierea muncii
• Organizarea și derularea de programe de formare profesională a adulților (cursuri de inițiere, calificare, recalificare, perfecționare sau specializare)
• Evaluarea și certificarea competențelor profesionale obținute pe alte căi decât cele formale.

Prezentul apel este dedicat exclusiv regiunilor mai puțin dezvoltate (Centru, Sud-Est, Sud Muntenia, Nord-Est, Nord-Vest, Vest, Sud-Vest Oltenia). Apelul de proiecte va fi de tip competitiv, cu termen limită de depunere.

Bugetul alocat apelului de proiecte va fi de 450.724.637 euro, valoarea maximă eligibilă a unui proiect fiind de 1,5 milioane euro si perioada de implementare de maximum 24 luni.

Informaţii suplimentare pot fi obţinute la Centrul de Consultanţă al Camerei de Comerţ şi Industrie Braşov: tel: 0268/547 084, e-mail: marioara.rusu@ccibv.ro; razvan.ialomitianu@ccibv.ro;

CCI Brasov (1)

Conferinta de presa CCi Brasov (6)

Curs intensiv: “Comunicarea organizațională”

Camera de Comerț și Industrie  Brașov organizează  în perioada 19-21 septembrie 2017, cursul intensiv “Comunicarea organizațională”.

Cursul de Comunicare organizațională oferit companiilor are ca scop dezvoltarea abilităților de comunicare ale angajaților și managerilor în cadrul organizației, eficientizarea comunicării prin adaptarea la factorii externi, asumarea responsabilității pentru calitatea comunicării, acordarea importanței cuvenite feed-back-ului constructiv și familiarizarea cu barierele care pot apărea în calea comunicării.

Din tematica cursului:

– Dezvoltarea abilităților de comunicare și relaționare cu clienții în scopul  creșterii gradului de satisfacție al acestora;

– Imbunătățirea comunicării între angajați;

– Evitarea conflictelor și aplanarea lor.

Cursanții vor înțelege semnificația deosebită atât a  comunicării para verbale (tonul, melodica vocii, accentul, ritmul vorbirii, pauzele,etc) cât și a comunicării non verbale (mimica, gestica, postura, limbajul spațiului, limbajul culorilor,etc).

Cursul vizează îmbunătățirea abilităților de comunicare într-o manieră informală, apelând la jocuri de rol, simulări și alte exerciții practice (de dicție, respirație, etc.) în scopul de a  dezvolta abilitățile de armonizare a gesturilor cu mesajul care se dorește a fi  transmis.

La finalizarea programului, cursanții vor primi un certificat de participare la curs.

Înscrieri şi relaţii suplimentare la Camera de Comerţ şi Industrie Braşov – Departamentul Formare Profesională e-mail: adrian.rogoz@ccibv.ro, telefon: 0268.547.084-int 132; 0728137724

Video: YouTube

Credit foto: Dan Strauti